Begeisterte Menschen sind kreativ und gehen mutig in die Zukunft. Begeisterung ist eine Ressource, die wesentlich zum \u00f6konomischen, kulturellen und humanen Erfolg von Unternehmen beitr\u00e4gt. Aber was ist Begeisterung? Kann man sie generieren – und wenn ja, wie? Ist Begeisterung immer gut oder kann sie nicht auch gef\u00e4hrlich sein? Diese Fragen stelle ich aus philosophischer Sicht im Buch und beantworte sie lebens- und businesstauglich.<\/p>\n
Ich beleuchte im Buch, wie Menschen Begeisterung erleben und beschreiben und lotet problematische Erscheinungsformen der Begeisterung aus. Dabei erweist sich k\u00fcnstlich erzeugte Begeisterung, wie sie von Begeisterungs-Coaches oder -Ratgebern in Aussicht gestellt wird, als fragw\u00fcrdige Manipulation. Dennoch k\u00f6nnen Unternehmen ein Klima erzeugen, in der Begeisterung wachsen und gedeihen kann. Die daf\u00fcr notwendigen Voraussetzungen bzw. erforderlichen Ma\u00dfnahmen werden im Praxisteil vorgestellt.<\/p>\n